Jetzt werden wir den echten Ange Postecoglou bei Tottenham Hot Sparrow sehen

Auf den ersten Blick war die scheinbar harmlose Bemerkung von Evertons 3: 2 und Angry Ange Postecoglou, dem Manager von Tottenham Hot Spar, beleidigt.

Der Guodison Park war kein Ort, an dem die Anhänger voraussichtlich mindestens von der Heimseite steigen. Als das Team Northern London jedoch zitterte, schienen sie fast alle aggressiven Spiele zu akzeptieren.

Dies war nicht nur begrenzt. Die Ergebnisse der letzten Monate sind unglücklich, und die Mannschaft, die über sich selbst denkt, die Champions League zu in Frage zu stellen, wenn die Saison beginnt, sieht immer mehr wie ein mittelschwerer Feed aus.

Es gibt immer noch eine lang erwartete Trophäe, aber wenn man bedenkt, wie schlecht die Seite jetzt ist, scheint es eine verschwenderische Hoffnung zu sein.

Trotzdem war der Vorschlag des BBC -Journalisten, dass das Verlieren eine „vertraute Geschichte“ war, in der Spurs Ril von Postcoglo hatte.

„Ange, vertraute Geschichte. Wie ist Ihre Leistungsbewertung?“

Seine Stimme war ironisch und tropfte und fügte „den besten Weg, um ein Interview zu beginnen“.

Eine Person, die der Karriere des ehemaligen Serick -Chefs folgt, wird wissen, dass er diesen Vorteil in seiner Persönlichkeit hat.

Als Chef der australischen Nationalmannschaft kollidierte er oft mit Reportern, aber seine Veränderung in seinem Weg von Beginn seines Zaubers in Nordlondon ist immer noch überraschend.

Immerhin schlug der Mann die Medien mit seiner Wärme und seinen ehrgeizigen Geschichten.

Es war erfrischend, einen Manager zu haben, der ein Titelherausforderer oder ein Manager war, der seine Stimme nicht erheben konnte, weil er aufgrund des Negativen seines früheren Trainers Jose Mourinho und Antonio Conte braunen konnte.

Der mutige Voran -Ansatz war auch ein Grund für die Hoffnung. Das Postecoglou -Team schien einen Plan zu haben, auch wenn die Strategie manchmal ein Array war.

Dies war ein Ansatz, der zu dem Gefühl hinzugefügt wurde, dass dies eine neue und aufregende Sache war.

„Es ist Zeit für die Menschen, wirklich besorgt zu sein, wenn das Team den traditionellen Typ in jeder Sportart bricht.

„Es wird nicht garantiert funktioniert, alle sind unterschiedlich und können in Tränen geraten, aber wenn Sie unruhig und unangenehm mit dem, was Sie sehen, werden Sie wahrscheinlich den neuen Boden brechen. Ich liebe es in meinem Leben, was bedeutet, dort zu sein .

„Es ist ein Ort, an dem es etwas Besonderes gibt, und das ist der Raum, den ich bin.“

Im Falle eines willkürlichen Trainers mit herausfordernden Ergebnissen steht Postco -Kleber dem Ruf, seine Philosophie aufzugeben und einen praktischeren Ansatz zu verfolgen.

Er wird kritisiert

Jeder, der australischen Trainern auffordert, seine Gesichter zu ändern, kann jedoch enttäuschend sein.

Anton McCell, ein Sportwissenschaftler, der in Postcouglow im Celtic arbeitete, entkommt nie aus seinem Prinzip.

„Ange ist wirklich interessant, dass jeder, der mit ihm arbeitet, bewusst ist, dass dies ein sehr mächtiger Manager ist, und ich meine das nicht auf eine wichtige Weise. Er ist sein eigener Mann“, sagte er der BBC.

„Er hat eine Mentalität vom Typ Alex Ferguson. Dies ist mein Weg, dies ist meine Art zu arbeiten. Er hat kein Personalnetzwerk.

„Alle Clubs, die er gewesen war, produziert er, aber es ist auch keine einfache Fahrt, also sagt er immer voraus, dass er einen wirklich rauen Patch hat.

„Ich denke, er hat die Elastizität, das Verständnis und die Erfahrung, um diese Dinge zu überwinden. Er ist ein sehr gnadenloser und Patient Manager. Sehr stark. Wahrscheinlich habe ich zusammengearbeitet. Es ist eines der besten.

„Er beabsichtigt nicht, sich über das Geräusch von außen zu sorgen. Er versucht sich darauf zu konzentrieren, wie wir gewinnen, wie wir unseren Stil spielen können. Konzentrieren Sie sich darauf.“

Australische Bedenken sind, dass einige der Berichte derzeit darauf hinweisen, dass einige Spieler seinen willkürlichen Ansatz in Frage stellen.

Laut Daily Mail „hängt der Spieler, mit dem der Spieler sieht, davon ab, mit wem Sie sprechen. Einige Leute schwören immer noch auf Ihren Chef. Andere sind nicht so überzeugt.“

Laut dem Bericht „beschweren sich bestimmte Spieler persönlich über Trainings- und Zeitplananfragen. Klubverletzte Listen lindern nicht die Bedenken der Spieler, dass die Ausgabe reduziert werden muss.

„Der enorme und aggressive Ansatz des Teams -oder die Weigerung, sich angemessener an die Anpassung zu machen, erregt auch die Aufmerksamkeit als Faktor für den Kampf des Teams.“

„Aber eine der Quellen in der Nähe des Spurs -Teams wird von vielen Experten der Gangho -Taktik anerkannt, die als die größten Mängel von Tottenham aufgeführt sind.

„Als Postco Glow Anfang dieses Monats James Madison mit Captain’s Sohn fallen ließ, waren beide im Team schockiert.

„Trotzdem war es ein Risiko, dass ich glaubte, dass es sich lohnt, seine Autorität und die Hoffnung, Mal zu schütteln, verdoppelt zu haben.“

Wenn Sie die Identität der Quelle dieser Arbeit nicht kennen, ist es schwierig zu bewerten, wie schlimm diese Fragen sind.

Wenn die Medien jedoch anfangen, diese Geschichten zu melden, ist das kein gutes Zeichen.

Zu diesem Zeitpunkt scheinen die Australier nicht bereit zu sein, ihre Arbeit zu verlieren, und es gibt eine erhebliche Entspannung der schrecklichen Verletzungsliste.

In jedem Fall ist es Zeit, die Gründe zu zeigen, warum Postco Glue glaubt, dass der Verein immer noch etwas Besonderes tun kann.