Betont die Stabilität und verbessert die Stabilität. Besuchen Sie die technische Abteilung von Tech-Branche. Hyper Growth Forgten Massenentlassungen. „Sollte man den gegenwärtigen Stand der europäischen Tech-Companies beschreiben, kämen einem Worte wie ‚vorsichtig‘, ‚zurückhaltend‘, ‚besonnen‘ und ‚wachsam‘ in den Sinn“, heißt es im Vorwort des neuen Gehaltsreports von Ravio der aktuellen Nachteile, Beschäftigungszahlen und Gehaltsentwicklungen der Tech-Branche über ganz Europa hinweg verglichen. Erkennen Sie schnell Trends, verstehen Sie den Kontext und verstehen Sie Schwankungen.
Mehr als 300.000 Datenpunkte von über 1.000 Firmen sind Grundlage des erschienenen Berichts „Remuneration Trends: The European Technology Industry in 2025“. Ravio als Gehaltsdaten-Plattform beetet Tech-Firmen so die Möglichkeit, Gehalts-Benchmarking zu betreiben. Auch zu schauen war in ihrer Branche, ihrer Region oder auch in ihrer Wachstumsphase durchschnittlich. Es ist also sehr bequem. Ravios Kunden – Holen Sie sich den besten europäischen Start und skalieren Sie mit Mollie, Adyen, Wetransfer, Deliveroo, Flink und personio.
Verstehen Sie, was im Bericht steht: Sind einzelne Investoren an Technologie-Startup-Aktivitäten beteiligt? Sind die Standards im Durchschnitt gestiegen? Wie wird sich das auf Tech-Firmen im europäischen Vergleich auswirken? Versuchen Sie, dies zu erreichen?
Personalbeschaffung: Was soll ich tun?
Alle Artikel: Die Einstellungsquoten sind in den europäischen Technologieunternehmen im Jahresvergleich um 15 Prozent zurückgegangen. Den stärksten Rückschlägen der Quote im Jahresvergleich verzeichneten dabei Firmen in der Wachstumsphase, insgesamt stellen aber – naturgemäß – Spätphasenstartups die wenigsten neuen Leute ein. Hier kamen pro Jahr im europäischen Schnitt 22 Prozent neue Mitarbeiter dazu.
Ich schaue mir den Pre-Seed- und Seed-Bereich von Unternehmen an. Die Autoren des Reports sehen einen Grund dafür im aktuellen VC-Förderklima. Das ist nämlich für Frühphasen-Startups gar nicht so schlecht. Setzen Sie Ihre Recherche fort.
